Развивая сотрудничество с предприятиями-работодателями, общественный Центр карьеры для студентов ДонНТУ за пять лет вышел на совершенно новый качественный уровень взаимодействия.

Уже стало традицией проведение Ярмарки вакансий для студентов ДонНТУ, но на этот раз этому важному мероприятию предшествовали проекты, помогающие студентам получить как можно больше информации о предприятиях, заполнение анкет для участия в различных конкурсах на соискание вакансий, бесплатные тренинги, а также регистрация в базе данных предприятий, общественного Центра карьеры для студентов и многое другое, что способно помочь найти первое рабочее место.

Впервые работодатели выступали спонсорами всех мероприятий, запланированных общественным Центром карьеры для студентов ДонНТУ. Особенно надо отметить компанию "Геркулес", куда входят большие (ЗАО "Геркулес", ОАО "Донецкий металлургический завод", ООО "Электросталь", АОЗТ "Донгормолокозавод №2",} средние и малые предприятия, которые, несмотря на кризис, активно работают и развиваются. Компания "Геркулес" оказала нам информационную поддержку: были изготовлены в достаточном количестве анкеты, буклеты и объявления на Дни карьеры и проведенные менеджером дирекции по персоналу Олесей Бельчиковой четыре бесплатных тренинга, а также на проведение второй научно-практической конференции "Проблеми i можливості працевлаштування випускників ДонНТУ в період економічної кризи", в рамках которой состоялись четвертая Ярмарка вакансий для студентов 3-5 курсов и "круглый стол" по ее итогам.

Эта конференция объединила работодателей, студентов, факультеты, выпускающие кафедры. В мероприятиях участвовало 18 предприятий (среди которых компания "Геркулес"", 000 "Управляющая компания "ГЕРЦ", 000 "Эрнст Эн Янґ, ГП "Макеевуголь"), Донецкие областной и городской центры занятости, а также более 300 студентов. Они достаточно активно вели себя на Ярмарке, особенно те, кто прошел тренинговую программу. Консультанты общественного Центра карьеры раздавали бланки резюме, которые студенты могли тут же заполнить и подать работодателю. Работодатели предлагали заполнить анкеты, а это еще одна возможность получить приглашение на собеседование. Так, в настоящее время в государственное предприятие "Макеевуголь" ВХОДИТ 9 шахт, которым требуются механики, маркшейдеры, геологи, необходимо также около сотни горных мастеров.

На конференции представители некоторых предприятий и деканы смогли договориться о новом сотрудничестве. Показательным было выступление выпускницы ДонНТУ Е.Кузьминой, которая полтора года успешно работает в компании "Геркулес". Она сказала:
"Начало моей трудовой деятельности на 'Геркулесе" у меня оказалось достаточно необычным. Я была одним из трех участников пилотного проекта под названием "Будущее в твоих руках", цель которого - изучение и оптимизация бизнес-процессов. Но данная глобальная цель включала в себя множество подпунктов -знакомство с предприятием, его системой и сотрудниками, изучение множества различных cфep и аспектов работы компании. От большого потока информации периодически начинала кружиться голова. Период работы был четко определен - 2 месяца (ровно столько длился этот проект). От нас требовалось дать свою объективную оценку, произвести анализ с выводами и собственньми предложениями, подкрепленньми расчетами и конкретными цифрами. На мой взгляд, у нас все получилось. И я не случайно говорю У нас". За те два месяца я уже стала себя ассоциировать с данной компанией, стала ее составляющей. И в ответ чувствовала, что тоже принята.

По окончании проекта началась моя рабочая деятельность. На данный момент я работаю по специальности, и даже тема моей магистерской работы: "Управление трудовыми ресурсами" соответствует занимаемой должности - экономиста службы по работе с персоналом. Но круг моей деятельности не замкнулся на учете и анализе показателей. Предприятие постоянно дает возможность для развития и дальнейшей самореализации. Сюда входит участие в тренингах и семинарах, конкурсах, а также "Днях карьеры".

В завершение хочется отметить, что лично для меня очень важно осознавать, что я реализовываюсь на предприятии, что компания поощряет меня и помогает мне в дальнейшем профессиональном развитии.Обучение не заканчивается с окончанием университета - оно только начинается. И "Геркулес" помогает мне в этом".

А я хочу сказать, что в настоящее время общественный Центр карьеры и компания "Геркулес" реализуют в университете проект "Будущее в твоих руках" и приглашают студентов 4-5 курсов и выпускников специальностей "Экономика предприятия", "Учет и аудит", "Управление персоналом", а также молодых специалистов, желающих поменять направление деятельности и реализовать себя в сфере оптимизации экономических процессов на производстве, пройти стажировку в три цикла - с 1 по 30 июня, с 1 по 31 июля и с 1 по 31 августа - в ЗАО "Геркулес" и АОЗТ "Донецкий ГМЗ №2". Участники стажировки получают возможность:

- узнать о процессе трудоустройства, начиная от составления резюме до прохождения собеседования на работу; получить консультацию специалиста по вопросам, касающимся рынка труда;

- увидеть специфику протекания экономических и бизнес-процессов на крупном промышленном предприятии; получить возможность внести предложения по их реализации;

- попробовать себя в качестве специалиста, отработать навыки по специальности;

- ознакомиться с передовыми экономическими направлениями, получить багаж теоретических знаний и возможность закрепить их на практике;

- попрактиковаться в мониторинга, поиске, сборе и обработке информации, а также усовершенствовать навыки работы с почтовыми программами и Internet;

- получить рекомендации для последующих мест работы, зарекомендовать себя как успешного специалиста, стать в кадровый резерв компании.

Каждый цикл стажировки включает 3 этапа: формирование группы; профильное обучение с целью освоения новой специальности, изучение современных экономических теорий, практикум (на базе учебного заведения -4 академических часа для каждой группы); экскурсии и практикум на предприятиях (в течение 9 дней с 9.00 до 16.00).

Необходима справка от терапевта о состоянии здоровья (флюорография, прививки).

Пройдя стажировку, вы сможете увереннее чувствовать себя на рынке труда в роли молодого специалиста. И возможно, это станет вашим первым шагом в практическом освоении профессионального мастерства и перспективой трудоустройства.

Информация по тел.: 8(067)522 72 49

или в общественном Центре карьеры для студентов ДонНТУ (ауд.1.211).

Л. КОВАЛЕНКО,
руководитель общественного Центра карьеры
для студентов ДонНТУ